Менеджер по развитию и обучению персонала

Бишкек Обновлено:
Зарплата:20 000 сом
Опыт работы:1-3 года
Тип занятости:полная занятость
График работы:полный день
Условия работы:

Комфортный офис,
Дружелюбный и дружный коллектив,
Кофе, чай, телевизор led.

График работы:
с 8:00 до 18:00, 6/1 (Воскресенье - выходной).

Обязанности:

Проведение внутрифирменного обучения персонала по специально разработанным программам;
Оценка деятельности персонала, составление программ тренингов;
Определить тип и форму тренингов;
Разрабатывать планы, графики проведения тренингов;
Последующие нюансы и предложения будут обговариваться на собеседовании.

Требования:

Высшее психологическое или педагогическое образование;
Владение ПК;
Умение разрабатывать учебные программы;
Грамотная устная и письменная речь, а также ораторские навыки.

Конкретная заработная плата обговаривается на собеседовании.
Отправить резюме
Выбранные проф. области для данной вакансии:
Управление персоналом, тренинги
  • Развитие персонала
  • Рекрутмент
  • Тренинги
  • Управление персоналом
  • Учет кадров